Het aantal arbeidsplaatsen neemt de komende jaren sterk toe in de techniek. Ook functies binnen de Elektrotechniek nemen in aantal toe. De verwachting is dat we over 4 jaar weer op het aantal arbeidsplaatsen zitten van vóór de crises.

De vacatures worden steeds specifieker. De technieken worden complexer en de opleidingsvereisten strenger. Dit werkt een verdere specialisatie van functies in de hand. De druk om vacatures gevuld te krijgen zal daarom sterk toenemen.

Dat is mooi als je in de techniek wilt werken. Het houdt in dat je meer keuze hebt in het type werk dat je gaat doen én bij welke werkgever. Dit is tegelijk ook de uitdaging: meer keuze en dus ook meer kans de verkeerde keuze te maken.

Want waar let je op als je solliciteert in de bouw? Welke functie past bij je? Zijn jouw wensen reëel? Bij welke werkgever en binnen welk type projecten voel jij je thuis?

En dan blijft er de uitdaging van het solliciteren zelf. Als detacheringsbureau in de Elektrotechniek helpen we je hier graag bij. We kijken naar jouw kwaliteiten, je kennis en kunde. We gaan hierin verder dan alleen je werkervaring en opleidingen te bekijken. Dus ook aandacht voor: wie je bent en welke capaciteiten je meebrengt.

Zo weten we je goed te ondersteunen in het vinden van je volgende ideale uitdaging!

Heb je gewerkt of ambieer je werk in de Elektrotechniek als werkvoorbereider, projectleider of ingenieur? Neem dan contact met ons op.
We helpen je namelijk met veel plezier en energie verder naar jouw perfecte baan.